Estimările specialiștilor sunt alarmante. În anul 2046, când se va pensiona o persoană care acum are 35 de ani, pensia sa va fi foarte mică. Nu putem calcula cât pentru că nu se știe cum vor evolua salariile, însă, dacă acum pensia ar reprezenta doar 40% din salariu, cineva care ar avea salariul mediu net pe economie (1.998 lei în 2016, conform Comisiei Naţionale de Statistică) ar ieşi la pensie cu numai 800 de lei, potrivit estimărilor realizate de Comisia Europeană. Însă tânărul de astăzi şi-ar putea majora venitul la bătrâneţe cu 379 de lei lunar dacă ar contribui la un fond facultativ (Pilonul III) cu 150 de lei lunar, timp de 30 de ani. Dacă se hotărăşte să cotizeze de la 40 de ani, va avea o pensie facultativă de 162 de lei, iar dacă începe să cotizeze de la 50 de ani, va avea numai 87 de lei, potrivit estimărilor Certinvest Pensii. Aceste calcule se bazează pe un randament mediu anual de 2% pentru fondul de pensii, sub nivelul mediu actual, care este de 8%, deci sumele ar putea fi mai mari. Pensia poate fi mai consistentă dacă se contribuie mai mult, maximul legal permis fiind de 15% din venitul brut lunar.
Şi angajatorul poate plăti
Pensiile facultative beneficiază de deductibilitate fiscală în limita a 400 de euro pe an pentru angajat, plus 400 de euro pe an pentru angajator. Cu alte cuvinte, statul ne permite să deducem din impozitul pe venit 1.800 de lei anual, ceea ce înseamnă circa 150 de lei lunar, bani pe care nu-i mai dăm Fiscului, ci îi punem în contul de pensie facultativă. Acelaşi lucru este valabil şi pentru angajator, care poate să deducă 1.800 de lei anual pentru fiecare angajat, din impozitul pe profit. Deci, un tânăr de 30 de ani care vrea să beneficieze în totalitate de această facilitate va contribui cu 150 de lei la Pilonul III, iar dacă şi angajatorul său mai achită 150 de lei, tânărul va lua o pensie facultativă de 757 de lei, timp de 20 de ani. Procedura de deductibilitate intră exclusiv în sarcina angajatorului.
2,5 pensionari la un angajat
În România, populația va continua să se diminueze pe termen lung, de la aproximativ 19 milioane de locuitori, câți vor fi în 2020, la 17,4 milioane de români în 2060, conform predicțiilor Eurostat. Odată cu această situație, scade numărul persoanelor angajate din economie și se accentuează fenomenul de emigrare, ceea ce va duce la creșterea dependenței pensionarilor de populația activă în următorii ani, cu impact major asupra modului în care vom trăi la pensie. În prezent, contribuțiile la pensia de stat ale unui angajat trebuie să susțină 1,3 pensionari. Până în 2032, când va ieși la pensie cel mai numeros val de participanți la pensiile private obligatorii, se estimează că raportul se va dubla, ajungând la 2,5 pensionari per angajat.
Cât contribui, ce pensie voi avea
O persoană de 30 de ani cu salariul minim pe economie, adică 785 de lei în mână, şi care contribuie la pensia facultativă cu 45 de lei/lună, suma minimă acceptată, va strânge în fondul de pensii facultative 27.267 lei. Aceştia i-ar aduce o pensie de 114 lei, timp de 20 de ani. Dacă și anagajatorul contribuie pentru el, cu aceeași sumă, acesta va lua o pensie facultativă de 228 de lei. Dacă pesoana are 40 de ani, va aduna numai 17.469 lei, care-i vor asigura o pensie de 73 de lei, iar dacă are 50 de ani, va obţine o pensie de 39 de lei timp de 20 de ani, potrivit estimărilor Certinvest Pensii.
Cine câştigă 1.998 de lei, adică salariul mediu net estimat pentru acest an, şi contribuie cu 150 de lei la un fond de pensii facultativ va avea timp de 20 de ani o pensie facultativă de 379 lei, dacă are 30 de ani, 243 de lei dacă are 40 de ani şi 131 de lei dacă are 50 de ani, conform estimărilor Certinvest Pensii.
O persoană de 35 de ani care are o profesie liberală şi vrea să beneficieze de deductibilitatea contribuţiilor la Pilonul III va avea o pensie facultativă de 379 de lei, timp de 20 de ani
Sursa: Certinvest Pensii. Exemplele au la bază un randament mediu anual de 2% pentru fondul de pensii.
[citeste si]
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCNews și pe Google News
