Un bărbat a fost concediat după ce angajatorul a descoperit că a mers să joace fotbal în timpul concendiului medical, iar acum o instanță a decis că acesta trebuie să primească despăgubiri de totale de 72.000 de euro.
Un bărbat din Italia în vârstă de 50 de ani a fost concediat după ce angajatorul a descoperit, cu ajutorul unui detectiv particular, că mergea să joace fotbal în timpul concediului medical. Acum, o instanță obligă compania să-i plătească despăgubiri totale de 72.000 de euro.
Bărbatul era diagnosticat cu scleroză multilplă
Bărbatul fusese diagnosticat cu scleroză multiplă și urma tratament pentru probleme de anxietate. Totuși, angajatorul său a considerat că ieșirile sale justifică demiterea. Instanța i-a dat însă dreptate bărbatului și a decis că activitatea sportivă nu era incompatibilă cu starea sa de sănătate și nu îi întârzia recuperarea, scrie Corriere.it.
Mario a fost angajat într-o companie din industria metalurgică în octombrie 2022, iar în mai 2023, medicii i-au pus un diagnostic suspect de scleroză multiplă, confirmat ulterior în urma investigațiilor, iar acesta a început un tratament la secția de Neurologie a Spitalului Papa Giovanni XXIII, din Bergamo.
Compania a pus un detectiv particular să-l urmărească
Angajatorul a fost nemulțumit de faptul că bărbatul și-a luat concediu medical și a pus un detectiv particular să-l urmărească, iar acesta a descoperit că Mario mergea la fotbal într-o sală. După o procedură disciplinară care a dus deja, în decembrie 2023, la suspendarea lui timp de două zile fără plată, Mario a fost concediat la 14 martie 2024. După ce i s-au adus la cunoștință acuzațiile, bărbatul a explicat problemele sale de sănătate, însă angajatorul nu și-a schimbat decizia. El a contestat concedierea, asistat de avocat, și a câștigat procesul, obținând plata a 12 salarii, fiecare în valoare de 6.000 de euro brut.
Când poți fi concediat pentru că faci sport în concediu
Decizia judecătoarei Monica Bertoncini confirmă un principiu esențial pentru experții în dreptul muncii. Activitatea sportivă în timpul bolii este motiv întemeiat de concediere doar dacă este incompatibilă cu boala pentru care angajatul lipsește sau dacă încetinește recuperarea. Pe scurt, una e să ai dureri de spate și să-ți ajuți soția să mute lucruri grele; cu totul altceva e să suferi de anxietate legată de stres, agravată de diagnosticul de scleroză multiplă, și să te joci cu prietenii.
Mario spune că, atunci când a primit diagnosticul, psihologii l-au sfătuit să nu se izoleze, să mențină relații sociale și să continue să facă ceea ce îl face să se simtă bine. În ianuarie 2024, a fost diagnosticat cu „simptome de anxietate reactive la situații complexe”, care se agravaseră. A luat medicamente și a continuat să se întâlnească cu psihologi care l-au încurajat să „reelaboreze experiența emoțională legată de diagnosticul de scleroză multiplă”.
Pe 5 martie 2024, a fost acuzat de anumite comportamente. De exemplu, că în după-amiaza zilei de 16 februarie și-a părăsit locul de muncă. El a susținut că s-a datorat unei căderi psihologice. Din acest motiv, judecătorul nu a dispus reintegrarea sa în funcție, dar a precizat faptul că acesta nu a fost un episod suficient de grav pentru a justifica concedierea.
Angajatorul știa până și cu ce mergea îmbrăcat la fotbal
Acuzațiile rămase se referă la concediu medical. Mario a fost acasă între 8 ianuarie și 14 februarie și între 19 februarie și 15 martie. Angajatorul său îl acuză că s-a dus să joace fotbal pe 6 februarie, 13 februarie și 20 februarie. Descrierea programului său, a deplasărilor și chiar a îmbrăcămintei este detaliată: „Ajungea la centrul sportiv cu o geantă de sport, intra în bar și se îndrepta spre vestiare. După ce își punea uniforma neagră și mănușile de portar, cobora pe terenul de fotbal. (...) Pleca de la centrul sportiv cu mașina pentru a ajunge la berăria locală la ora 22:30”.
Ce spun medicii
Medicul consultat de instanță „a exclus absolut că acest lucru era incompatibil cu starea de boală sau că ar întârzia în vreun fel recuperarea”, a scris judecătorul.
Expertul citează studii care demonstrează că, în afecțiuni neurologice și psihiatrice, sportul poate fi benefic și un „instrument valid pentru îmbunătățirea calității vieții persoanelor cu scleroză multiplă”.
Bărbatul și-a găsit un alt loc de muncă și continuă să joace fotbal
De aici și evaluarea judecătorului conform căreia activitatea desfășurată în timpul bolii „nu este ilegală”.
Mario și-a găsit rapid un alt loc de muncă. Și continuă să joace fotbal.
Ce este scleroza multilplă
Precizăm că recent, Eduard Pletea, președintele APAN România, a explicat în cadrul unui interviu acordat DC NEWS ce este scleroza multiplă.
"Scleroza multiplă este o boală cronică autoimună, neurodegenerativă a sistemului nervos central, în care sistemul imunitar atacă structuri ale creierului și măduvei spinării. Este o boală foarte complexă și, mai ales, foarte diferită de la o persoană la alta, fiind supranumită boala cu 1000 de fețe.
Un lucru esențial pentru a înțelege impactul sclerozei multiple este vârsta la care apare. Boala este diagnosticată frecvent la adulți tineri, adesea între 20 și 40 de ani, și este considerată una dintre principalele cauze de dizabilitate neurologică non-traumatică la această categorie de vârstă.
Iar acest lucru schimbă complet perspectiva asupra bolii. Vorbim despre oameni aflați exact în etapa în care își termină studiile, își încep sau își consolidează cariera, devin independenți financiar, își construiesc relațiile și se gândesc la o familie. Practic, diagnosticul poate apărea într-un moment în care viața adultă abia începe să se construiască", ne-a spus Eduard Pletea, președintele APAN România.
Simptomele sclerozei multiple pot fi extrem de variate. Unele dintre ele sunt ușor de observat, în timp ce altele pot fi "invizibile" pentru cei din jur. Boala poate afecta numeroase funcții, de la vedere și mobilitate până la memorie, concentrare și stare emoțională.
