“Premiul KAIZEN” va fi acordat companiei cu cea mai performantă implementare a Managementului KAIZEN – Managementul Îmbunătățirii Continue, în perioada 2014 – 2015, din România. Pentru ediția din acest an, au participat companiile:
- Stabilus România (din domeniul automotive – producător de componente pentru automobile)
- Supremia Grup (din domeniul alimentar – producător de ingrediente alimentare)
- Sunimprof Rottaprint (din domeniul tipografic – producător de etichete)
Etapele evaluării
Programul de acțiuni din cadrul celei de a II-a sesiuni a “Premiului KAIZEN” vizează învățarea rapidă de către participanți a celor mai Bune Practici de management al performanței industriale, prin intermediul evaluării acestora de către reprezentanții de top ai companiilor înscrise.
[citeste si]
Etapele desfășurării activităților aferente decernării “Premiului KAIZEN” în România sunt următoarele:
Calibrarea
În cadrul acestei etape, se realizează instruirea echipei de evaluatori, în mod practic, într-o ”companie de calibrare”, membră a Asociației KAIZEN Manager Club, pe baza Manualului de Evaluare.
Evaluarea
Această etapă vizează evaluarea propriu-zisă a fiecărei companii înscrise, pe baza Manualului de evaluare, ce cuprinde elementele semnificative ale Sistemului de Management KAIZEN.
Ședința finală
După încheierea evaluării tuturor companiilor participante, se va desfășura ședința finală de concluzii. În baza fișelor de evaluare completate, se vor stabili concluziile finale ale echipei de evaluatori.
Pentru transparență completă și echidistanță, consorțiul de decernare a Premiului KAIZEN este format din:
- Kaizen Institute Consulting Group, reprezentat prin Președintele Fondator – domnul Masaaki Imai, invitat de onoare
- Asociația HIDA Japonia - doamna Yamaguchi Chieko, General Manager
- Televiziunea Română – Președintele Consiliului de Administrație
- Asociația KAIZEN Manager Club și Institutul Kaizen Romania – organizatori principali
Fiți la curent cu ultimele noutăți. Urmăriți DCNews și pe Google News
